首先是要合理有效的规章制度来确保品质与其它部门之间的密切配合其次要有训练有素的品质技术人员担当相应的工作；再次是品质部门有相应的监督人员对部门内的人员进行考核督促；最后是应该有末位淘汰的体制，促使部门不断进步。