农企新闻网

变更后的劳动合同文本由谁保管

发布者:何龙
导读变更后的劳动合同文本由劳动者和用人单位各执一份。【法律依据】根据《劳动合同法》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定

变更后的劳动合同文本由劳动者和用人单位各执一份。

【法律依据】

根据《劳动合同法》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。