直接求职的技巧
工具/原料
- 企业人资电话个人简历
方法/步骤
1首先你要有正确的电话号码,一般招聘网站找到的都是人资部门对外的电话,不是人资经理的电话,你打过去直接找人资经理。
2开头直接了当,给对方一种你十分自信的感觉,我对贵公司的某某职位感兴趣,打算竞聘你们的这个职位,请你们考虑一下。或者直接说我在某某企业做某个职位,最近想跳槽到你公司的某个职位。
3如果对方说这一类型职位暂无空缺,你不要直接结束谈话,可以向他介绍一下自己的能力,争取同类型其他岗位。或者让对方对你有印象,职位空缺的时候可以直接找到你。
4如果对方感兴趣的话那就直接介绍你的自身条件,电话沟通不要太繁琐,简明扼要的说明自己的工作经验,然后主动约时间见面详谈。
5无论对方见不见你,一定要索要邮箱号或者微信号,发送简历过去,并且建立沟通联系。