导读即在富士康中有比较系统化的培训,内部员工参加培训时会得到相应的培训学分,每位员工每年都有一定的学分且必须修满,即必须上够一定数量的课程,否则到年底可
即在富士康中有比较系统化的培训,内部员工参加培训时会得到相应的培训学分,每位员工每年都有一定的学分且必须修满,即必须上够一定数量的课程,否则到年底可能会扣除你5%左右的奖金。概括来讲,富士康的学分即是通过参加公司培训学习所得到的分数。
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