4月19日，费县供电公司召开安全管理专题会议，强化安全风险管控，夯实安全管理基础，推进安全工作创新，全面防范安全事故风险。

　　2013年，费县供电公司以“大安全”理念为引领，以安全生产标准化达标为抓手，贯彻“全面、全员、全过程、全方位”安全管理要求，围绕“梳理流程、防控风险、夯实基础、推进创新”主题，制定五项措施，实现安全管理水平的新提升。

　　一是健全安全规章制度。及时梳理完善，强化宣贯培训和贯彻执行，建立健全适应“五大”体系安全运转和电网安全发展要求的规章制度体系。重点修订《安全隐患排查治理实施细则》、《安全工作奖惩补充规定》、《彩虹应急服务队配套管理办法》等。二是强化隐患排查治理。深化“树典型、传经验”工作成果应用，完善隐患防控、评估、通报、治理机制。加大隐患排查治理力度，严格过程管控和量化考核，隐患排查治理计划整改率100%。三是加强现场安全管理。开展现场作业安全风险的超前分析和流程化控制，完善计划编制、承载力分析、现场勘查、标准化作业等节点措施，确保作业现场安全措施、危险点分析与控制措施、“两票”执行各个环节百分之百落实，确保安全优质的完成春检等工作任务。充分调动一线员工积极性，开展安全技术发明和管理创新。四是严格电网风险管理。以检修计划为切入点，认真开展特殊方式下的安全校核和风险分析，固化电网风险全过程协同审核机制，丰富电网风险预警手段，细化相应奖惩考评机制，落实电网方式安排、运行监控、负荷控制、线路保电等风险管控措施，有效提升电网风险综合管控能力。五是提高应急处置能力。组建彩虹应急服务队，充实彩虹服务队应急救援力量，开展公司各单位应急协作实战演练，建立公司内外部间贯通、联动的应急协作机制。推行“无脚本”桌面推演，提炼出适合公司特点的无脚本演练模式和方案范本，明确应急处置过程中各部门职责及工作流程，建立统一的信息沟通、故障抢修、客户安抚、对外披露制度。