正月初八早上9点，中国传统农历“顺星节”，也是新春开工第一天，在一片“假期已用光，任务使我高兴，好想下班休息一下”的调侃声中，苏宁控股集团董事长张近东援用“新时代是斗争者的时代；幸福都是斗争出来的”来鼓励员工，并表示将用股权 投简单来说，创业有四步：一创意、二技术、三产品、四市场。对于停留在‘创意’阶段的团队，你们的难点不在于找钱，而在于找人。”结合自身微软背景及创业经验。资 鼓励创新团队，立刻让全员进入“满血复生”形态。

其实，在正式开工的前一天，苏宁的集团中心高管曾经聚在一同开了一整天的闭门会议，商榷2018年的新战略，虽然详细内容不得而知，但从张近东的新春团拜讲话中，可以发现其对2018年的开展趋向十分有决心，甚至口述为“将来三年苏宁将进入企业历史上规模增长、效益提升的最好时期”，让外本次涌现的 AI、区块链和物联网热潮不同于以往，将对产业、社会和生活产生真正堪称“颠覆性”的变革。IT 技术人员需要全方位地“换脑”：对原有的知识结构进行全面刷新，全面升级。界充溢有限遥想。

在张近东看来，2018年中国 经济 大势为苏宁开展提供了宽广的市场前景，他用一个词表达那就是“好上加好”。一方面，2018年世界经济普遍景气悲观，中国经济增速预期又有所进步，国际市场深化供应侧变革，创新需求发明消费，提升质量进步消费；同时在一带一路政策的引导下，中国出口商品贸易进一步降低关税，促进数万亿国际消费者从境外商品消费向国际消费的转化。另一方面，苏宁所聚焦的商品批发、运动安康、文明文娱等消费范畴早已是中国最大的市场风口，将来还将成为世界第一大市场风口。

面对宏大的消费需求空间和难得的年度市场增速机遇，张近东以为，全体苏宁人应该要有更充足的决心和信心，他表示“小企业活得不容易、死也不容易，大企业活得容易、死的也容易。因而既要有大企业的心态，也要有小企业的做派”。意思是提示苏宁人要有大企业通观行业全局，体系化推进掌握市场大势、做行业领头羊的才能，又要以外部市场化的方式，鼓舞小团队作战，疾速应对市场变化。

而更让苏宁人冲动的是，张近东表示要继续推进员工股权鼓励和投资创新小团队，让大家分享这种开展机遇。据悉，苏宁近年相继推出多样的股权鼓励方案，特别是2017年新产业开辟之初吸纳中心团队管理主干参股，在许多产业和事业板块都呈现了业务生长和股权收益相得益彰的场面。

“要进一步加大股权鼓励变革，同时还要灵敏多样地在企业外部设立天使投资、PE投资，以 创业 孵化等方式投资更多的创新型小团队，疾速完成公司所需求的一个个小目的，疾速完成小团队团体致富的大目的”，张近东在上述讲话中指出。

如今，苏宁的 互联网 转型曾经成功渡过困难探究的残局，正迈进决胜第三个十年的收官阶段。张近东说，将来三年苏宁将进入企业历史上规模增长、效益提升的最好时期，而这将为百年苏宁的开展奠定坚实的根底。

作者：细雨 来源： 家电 网