过来中国企业管理市场，曾有南金蝶、北用友，南泛微、北致远之称。这些过来的大型软件企业在云时代如何应对新情势？在用友和金蝶的战略转型后，在 协同 OA范畴也掀起应对新情势的革新。尤其对成立16年的 对于互联网金融P2P企业来说，支付市场完善的标准和管理系统将彻底改变互联网金融行业的格局，不仅给从业者提供了的巨大的发展机遇，也带来了全新的挑战。 致远互联 来说，这场成人礼怎样面对值得关注。

从协同业务起家的致远，从为企业和政府客户提供管理协同软件业务开展起来。2017年“致远软件”正式更名为“致远互联”，彼时致远构成了V5-A6/A8协同平台、V5-G8政务协同平台、挪动平台M+、协同PaaS平台formtalk，以及业务定制平台CAP+的产品规划。

当下 人工智能 、数字化转型浪潮降临，企业的组织形状和管理生态都发作了很大变化。 致远互联执行总裁向奇汉在发布会现场提到：“在新技术和新管理理念的革新下，如今企业管理现状正从以流程为中心向以人为中心转变。 过来的套装软件正向 企业效劳 /微效劳转变，从复制东方管理思想到依据中华文明创新管理，从一体化数据到公司门户信息集成的多方面转变。”

这一系列变化也促使致远互联疾速进入到协同3.0时代——智慧协同。向奇汉将致远的开展划分为3个阶段。 1.0阶段是提供OA产品，为企业提供办公自动化效劳；2.0是协同管理阶段，促进企业从协同办公到协同业务的跨越；如今是3.0智慧协同，推进企业向智慧、高绩效的组织协同。

而智慧协同概念的落地，依托的是致远本次发布的新一代企业管理平台。致远新一代企业管理平台将协助致远完成“5化”：

1、“智能化”。 智能化是经过数据智能、智慧任务流等改动，为组织运营管理提供决策根据，提升组织运营才能。与百度共同协作也是致远智慧协同的详细举措之一，致远在M3挪动办公道台嵌入的“小致语音助手”是基于百度AI开放平台专属研发。小致将行为 大数据 、业务大数据、协同大数据智能剖析，协助完成员工、管理者的日常任务场景全智能管理，比方语音提示团体事务的布置，表双数据的图形化剖析。

2、“平台化”。 致远产品曾经构成一致入口才能（M3挪动入口）、业务构建才能（ CAP4 ）、任务流（BPM）、配置化的集成才能（CIP）、数据智能化才能（CDP），助力致远向平台化开展。

3、“挪动化”。 致远的M3是其挪动化产品，M3把诸如行政公文、督查督办、客户管理、项目管理、费用报销等，碎片化地嵌入诸如微信、钉钉等各种公共社交入口的才能，也是致远互联M3新一代挪动化平台的开放功能力。

4、“定制化”。 比方协同业务随需定制平台，是基于“CAP+”构建使用商城，让企业管理软件的使用可以像乐高一样灵敏配置，0代码组建企业的协同办公道台。如今的CAP4.0平台，还可以经过数据魔方发掘、整理和剖析各方数据，让企业不是数据孤岛。

5、“数字化”。 在致远看来，数字化一方面是打破企业的信息孤岛，致远采集、整理、剖析各种任务管理、业务处置、员工行为数据、组织流程效率数据等，经过报表中心让管理可视化，提升企业（组织）的运营效率。另一方面是发扬数据的力气，本次发布会上发布的“致远剖析云”一站式大数据剖析平台，作为协同门户面向企业业务剖析场景，经过各种业务剖析模型，完成门户集成ERP数据的“开箱即用”。

生态一词如今也是各协同企业关注的重点，比方2018年泛微推出了“鲲鹏方案”。 本次发布会上，致远互联也针对性的发布“凤凰方案”， 与客户、行业处理方案同伴、ERP同伴、零碎集成同伴、产品协作同伴等，提供“开展基金支持”、“人才支持”、“市场支持”、“才能提升”以及“临时开展规划”等多方面支持政策，进步同伴继续盈利才能。

如今致远互联曾经会聚了超越5万家政府及企业用户，每天有超越600万个终端在运转，客户掩盖诸如中粮集团、联想控股、国药控股集团、星巴克、百度、腾讯、360、滴滴出行等各范畴企业。 目前，致远互联曾经开端走出国门，并为本国企业提供协同管理的效劳。

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