2018年6月份可以说是中小微企业的红利月，不只国度从金融支持、降低本钱、改善环境等方面延续推出多项政策，进一步支持中小微企业开展，多个中央政府也以“中小微企业日”为主题举行相关活动，效劳中小微企业。

接上去，我们来理解一下6月份的政策环境吧？

中央政策统计

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6月各中央政策热力图（不完全统计）

6月份创业政策比拟多的地域有山东、广东、安徽，从2018年1月份到如今，安徽初次登上 创头条 政策榜单前三名。

探究树立“创业指点巨匠任务室”、设立中小企业开展基金、打造高层次人才生力军......可以说在6月份，安徽给中小微企业也发了不少政策红利。

6月关键词——赞助

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赞助相关政策比照（不完全统计）

虽然在6月份的最初一周，效劳中小微企业的政策增多，但从全体来看，资金扶持相关政策是最多的。

如广西、安徽、重庆等地设立专项资金、基金，用于扶持中小微企业开展；多么昌、西安等地出台奖励政策，关于契合要求的众创空间停止资金奖励；如青岛、景德镇等地关于引进人才的赞助......

6月政策评优

1.人才吸引——江西景德镇：给予最高100万元安家补助

对引领陶瓷产业开展的领军人才，景德镇市将给予最高200万元的人才经费赞助和最高2000万元的项目配套支持;对在景任务满3年购置首套住房的，给予最高100万元安家补助;对为陶瓷科技创新和产业开展做出严重奉献、取得国度科技提高特等奖的团体(团队)，给予最高200万元奖励。

以钱引人曾经是十分普通的方式了，但景德镇除了给予项目配套支持外，同时还给予安家补助，关于陶瓷范畴的人才来说，算是一大利好政策。

对于互联网金融P2P企业来说，支付市场完善的标准和管理系统将彻底改变互联网金融行业的格局，不仅给从业者提供了的巨大的发展机遇，也带来了全新的挑战。2.效劳人才——山东：将为高层次人才配“保姆”

山东将树立高层次人才效劳专员制度，建成贯穿省、市、县(市、区)三级，掩盖用人单位、职能主管部门、效劳承接单位、效劳窗口的效劳专员队伍，为两院院士、国度“千人方案”和“万人方案”当选专家、泰山系列人才工程当选专家、“外专双百方案”当选专家等高层次人才每人装备1名效劳专员，提供政策征询、手续代办、待遇落实等一对一“保姆式”效劳。

同时，将向高层次人才发放“山东惠才卡”，凭卡享用出出境、户籍、医疗、交通等29项效劳内容。

在以后各地“人才大战”愈演愈烈的背景下，如何打造最优效劳环境，让人才留得住尤为关键，但以山东目前的双创背景，不知此举能否吸引更多人才、留住更多人才？

3.科技创新——杭州市余杭区：最高研发补贴一亿元

余杭区提出，关于独角兽、准独角兽企业研发人才、设备置办以及经认定的研发效劳外包等研发投入1亿元以下的，按20%给予补助；投入1亿元以上的，按25%给予补助，最高补助1亿元。对研发投入特别大的优质企业，实行“一事一议”。 

关于科技创新方面，国度以及各地政府是相当的注重，1亿元的研发补贴也是给各地树立了一个标杆，置信在政府的引导下，中国在全球的创新位置会越来越高。

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